Formazione Finanziata

Dal 2008 Learning Edge si è dotata di una divisione dedicata alla formazione finanziata per lavoratori temporanei. Learning Edge è certificata da FormaTemp per offrire corsi a catalogo e su misura dell’azienda destinati a lavoratori temporanei.

I nostri corsi a catalogo si caratterizzano per:

  • Ampia copertura di aree tematiche
  • Orientamento al ruolo da ricoprire
  • Preparazione a un inserimento rapido.


Le aree attualmente coperte dal catalogo sono:

  • Amministrazione, Personale e Segreteria I
    • Addetto Contabilità generale e amministrazione aziendale
    • Addetto Selezione del Personale
    • Addetto Reception e Centralino
    • Segretaria/Assistente

    n quest’area rientrano i corsi per:

  • Call Center 
    • Operatore (livello base)
    • Operatore Tele-marketing (livello avanzato)

    In quest’area rientrano i corsi per:

  • Lingue 
    • Inglese base
    • Inglese commerciale
    • Italiano e Cultura Italiana base

    In quest’area rientrano i corsi per:

  • Vendita 
    • Addetto Commerciale (livello base).Ricoprire con successo un Ruolo di Vendita in azienda  

    • Addetto Commerciale (livello avanzato).Comunicazione efficace e approccio strategico alla vendita  

    In quest’area rientrano i corsi per:

  • Sicurezza In quest’area rientrano i corsi per:
    • Addetto Servizio Prevenzione e Protezione Modulo A
    • Addetto al Primo Soccorso
    • Addetto Servizio Prevenzione e Protezione Modulo B (Macrosettori 1-9)
  • Web 
    • Web designer
    • Web designer dinamico

    In quest’area rientrano i corsi per:

  • Cinematografia professionale 
    • Montatore analogico-digitale-post produzione
    • Tecnico audio
    • Tecnico fonico
    • Operatore di ripresa interno ed esterno
    • Mixer video
    • Regista
    • Tecnico RVM di regia

    In quest’area rientrano i corsi per:


Learning Edge può personalizzare alcuni corsi, tipicamente il classico Corso Base di introduzione all’azienda e al settore e i corsi di Inglese. I corsi base su misura:

  • Introducono elementi di personalizzazione più o meno profondi
  • Incorporano, in pillole, il vecchio “Corso Base”
  • Orientano non solo al ruolo ma anche all’azienda
  • Massimizzano la rapidità di inserimento.

I corsi di lingua Inglese personalizzati, oltre ad insegnamento della lingua, introducono ai termini più frquentemente usati nel settore specifico e nell’azienda (i “gerghi”).